Onwijs Fit Platform
Scroll verder
Onze online leeromgeving biedt medewerkers de mogelijkheid om altijd en overal kennis op te doen over vitaliteit en gerelateerde onderwerpen zoals stress, communicatie, slaap en beweging. Hierdoor zijn ze niet alleen beter in staat hun eigen welzijn te verbeteren, maar kunnen ze ook collega’s beter ondersteunen wanneer dat nodig is.
Door als organisatie aandacht te besteden aan de vitaliteit en het welzijn van het personeel, voelen werknemers zich gesteund door hun werkgever. Dit kan positief bijdragen aan hun werkplezier, waardoor medewerkers langer bij de organisatie blijven en minder snel uitvallen. Ideaal dus voor het verbeteren van de duurzame inzetbaarheid.
Wanneer de organisatie start met de Onwijs Fit Vitaliteitsscan, kunnen medewerkers op het
platform de stellingen van de e-vitaliteitsscan invullen. Zo hebben we één centrale plek waar
alle informatie voor de werknemer samenkomt.
Elke medewerker ontvangt op het platform een individueel rapport waarin persoonlijke
resultaten en eventuele vooruitgang te zien zijn. Alle resultaten worden anoniem verwerkt en
zijn alleen voor de betreffende medewerker inzichtelijk.
We begrijpen het als je soms door de bomen het bos niet meer ziet. Daarom genereert het platform op basis van de persoonlijke scanresultaten een pakket met voorgesteld lesmateriaal. Op deze manier krijgt de medewerkeritems voorgesteld die aansluiten bij de persoonlijke behoeften.
Ten slotte is het tijd om aan de slag te gaan met het online lesmateriaal. Medewerkers krijgen onbeperkt toegang tot de online leeromgeving en hetteam van Onwijs Fit zorgt voor regelmatige activatie om het gebruik te stimuleren. Door naar de gebruikers te luisteren, houden we de items op het platform up-to-date. Gebruikers kunnen ook zelf input geven via onze brievenbus. Mis je een onderwerp of heb je een specifieke vraag? Laat het ons gerust weten op het platform.
We begrijpen dat een volle agenda een obstakel kan vormen. Daarom hebben we gekozen voor korte en krachtige leeritems. In slechts een paar minuten kun je al iets nieuws leren met onze kennisclips. Werk je aan een langere cursus? Dan kun je later altijd eenvoudig verdergaan waar je gebleven bent.
Voorafgaand aan de start van het traject maken we even kennis, zodat we helemaal op de hoogte zijn van jullie situatie. Op deze manier zorgen we ervoor dat we naadloos kunnen aansluiten bij waar jullie naar op zoek zijn.
Natuurlijk wil je zoveel mogelijk draagvlak creëren voor optimale effectiviteit. Wij verzorgen graag een leuke kick-off om iedereen enthousiastte maken voor het traject. Een goed begin is het halve werk!
Gedurende het traject blijven we in nauw contact om bij te sturen indien nodig. We gebruiken evaluatiemomenten en offline interventies om jullie de best mogelijke ervaring te bieden.
Wil jij ook het algehele welzijn binnen jouw organisatie versterken? Wij hebben de tools en expertise om jouw team te laten groeien. Neem de eerste stap naar een vitale toekomst – plan nu een gratis adviesgesprek!
Adviesgesprek plannen
Tijn Damen